построенный цех, где готовили смеси порошков, не только не имел вентиляции по проекту, но там даже не предусматривалось место для последующей установки пылеуловителей и вентиляторов. В другом (аналогичном) цехе производительность вентиляционной системы была занижена на порядок по проекту.
Это побудило меня и других сотрудников попытаться найти надёжные респираторы, так как бесплатно выдававшиеся «Лепестки-200» были настолько неэффективны, что рабочие порой вообще их не использовали. Покупка за свой счёт немецких «Драгёров» с качественными фильтрами несколько улучшила ситуацию, но и они оказались недостаточно эффективны.
Изучение зарубежной литературы показало, что на практике главным путём проникания вредных веществ в органы дыхания являются не фильтры, а просачивание неотфильтрованного воздуха через зазоры между маской и лицом. Зазоры образуются из-за несоответствия маски лицу по форме/размеру, неаккуратного одевания и сползания маски во время работы. Поэтому во всех развитых странах установлены научно-обоснованные требования к работодателю, регулирующие выбор и организацию применения СИЗОД – так, что они учитывают риск просачивания неотфильтрованного воздуха и возникающее из-за этого отличие в эффективности респираторов разных конструкций при реальном применении и при лабораторных испытаниях.
Например, в США для установления области допустимого применения СИЗОД разных конструкций использовали статистическую обработку порядка тысячи замеров защитных свойств респираторов не в лабораторных, а производственных условиях, где их эффективность значительно ниже.
В России практика другая – замеры защитных свойств в производственных условиях практически не проводились, результаты западных исследований игнорировались, и нет никаких единых общегосударственных требований к выбору и организации применения СИЗОД.
В этих условиях изготовители и продавцы респираторов завышают эффективность своей продукции порой на порядки, и даже добросовестный работодатель не в состоянии выполнить требование ст. 219 ТК РФ: “… работник имеет право на … обеспечение средствами индивидуальной … защиты в соответствии с требованиями охраны труда”, т.е. соответствующих степени загрязнённости воздуха по своей эффективности.
После увольнения с завода с завода я обратился в Роспотребнадзор с жалобой на плохие условия труда, и оказалось, что два управления этой уважаемой организации «не знают», какое из них (по Северо-Восточному административному округу Москвы и по Московской железной дороге) должно проводить проверки завода. Это отчасти объяснило причины спокойного отношения руководства к плохим условиям работы сотрудников.
