ним, становится гармонии, проявлением сил всесторонне развитого человека, а потому процессом, доставляющим ему полное удовлетворение; исчезает «порабощающее человека подчинение его разделению труда».
Громадный культурно-технич. подъём широких масс работников означает невиданный рост производительной силы Т. Созданные коммунистич. обществом производительные силы — новая прогрессивная техника, внедрение науки в производство, всестороннее использование естественных ресурсов, правильное размещение производства и пр., в сочетании с всесторонне развитой рабочей силой дают такой громадный рост общественного богатства, что общество оказывается в состоянии без отказа удовлетворять все потребности индивидов. «Принцип коммунизма состоит в том, что в коммунистическом обществе каждый работает по своим способностям и получает предметы потребления не по той работе, которую он произвёл, а по тем потребностям культурноразвитого человека, которые у него имеются» (Сталин, там же, стр. 495).дальнейшего развития народного х-ва на 1946—50. Ни одно нарушение Т. д. не должно оставаться безнаказанным. Т. д. поддерживается как мерами общественно-воспитательного характера, так и мерами правового воздействия [см. Постановление СНК СССР, ЦК ВКП(б) и ВЦСПС от 28/ХП 1938, Указ Президиума Верховного Совета СССР от 26/VI 1940, Типовые правила внутреннего Трудового распорядка для рабочих и служащих государственных, кооперативных и общественных предприятий и учреждений, утверждённые Постановлением СНК СССР 18/1 1941]. Типовые правила предусматривают, что всякое нарушение трудовой дисциплины влечёт за собой дисциплинарное взыскание или предание суду. Уголовная ответственность за нарушение Т. д. установлена в случаях: а) самовольного ухода рабочего или служащего с предприятия или учреждения; б) совершения рабочим или служащим прогула без уважительных причин; в) нарушения дисциплины работниками ж. — д. и водного транспорта, если эти нарушения повлекли или могли повлечь тяжёлые поЛит.: Маркс К., Капитал, т. I, 8 изд., [М.], следствия; г) в других случаях, предусмотрен1936; егоже, Наёмный труд и капитал, в кн.: Маркс ных законом.
К. и Энгельс Ф., Ооч., т. V, М. — Л., 1929; его ж е, Заработная плата, цена и прибыль, там же, т. XIII, В отдельных отраслях народного хозяйч. 1, [М.], 1936; его же, Критика Готской программы, ства (железнодорожный, морской, речной там же, т. XV, М., 1935; его ж е, К критике полититранспорт, связь, коммунальные электроческой экономии (см. Предисловие), там же, т. XII, ч. 1, М., 1935; его же, Введение к «К критике полистанции и др.) действуют специальные устатической экономии», там же; Энгельс Ф.» Принвы о дисциплине. Т. д. в колхозах и друципы коммунизма, там же, т. V, М. — Л., 1929; его гих кооперативных артелях поддерживается же, Анти-Дюринг, там же, т. XIV, М. — Л., 1931; Маркс К. и Энгельс Ф., Манифест коммунистимерами, предусмотренными уставами этих ческой партии, [М.], 1938; Ленин В. И., Соч., артелей (см. Дисциплинарная ответствен3 изд., т. XXI («Государство и революция»), т. XXII ность, Прогул).
(«Очередные задачи Советской власти», «Как организовать соревнование?»), т. XXIV («Великий почин»); ТРУДОВАЯ КНИЖКА, официальный докуС талинИ. В., Соревнование и трудовой подъём мент, который ведётся администрацией масс, в кн.: В. И. Ленин [и] И. В. Сталин о социалистивсех государственных, кооперативных предческом соревновании, М., 1937; его же, Вопросы ленинизма, И изд.,[М.], 1945 («Год великого перелома», приятий и учреждений на каждого рабоче«Речь на Первом всесоюзном совещании стахановцев», го и служащего, работающего в предприя«О проекте Конституции Союза ССР*, «О диалектичетии (учреждении) свыше 5 дней. Трудовая ском и историческом материализме»); его же, Политический отчёт ЦК XVI съезду ВКП(б), в его ни.: Вопрокнижка введена с января 1939 постановлесы ленинизма, 10 изд., [Л.], 1936. Д, Новый. нием СНК СССР от 20/XII 1938 в целях «ТРУД», ежедневный центральный орган упорядочения учета рабочих и служащих ВЦСПС. Впервые вышел в свет 19/11 1921. на предприятиях и в учреждениях. В трудоОсвещает жизнь и деятельность советских вую книжку вносятся сведения о работающем профсоюзов, трудовые усилия рабочего клас
(фамилия, имя и отчество, возраст, обраса, а также вопросы международного проф. зование. профессия) и его работе (дата приёма на работу в предприятие или, учреждвижения.
ТРУДОВАЯ ГРУППА в Государственной ду
дение, выдавшее Т. к., перемещения по работе), о переходе из одного предприятия (учреме, см. Трудовики.
ТРУДОВАЯ ДИСЦИПЛИНА, в СССР основы
ждения) в другое или же об увольнении с укавается на сознательном отношении к труду занием причин. В трудовую книжку вносятся как к делу чести, делу славы, делу доблести также сведения об индивидуальных поощреи геройства. Т' д. — важнейшее условие по
ниях и награждениях, связанных с работой вышения производительности труда, к-рая в данном предприятии или учреждения.(пресоставляет, «в последнем счёте, самое важное, мии, предусмотренные системой заработной самое главное для победы нового обществен платы, а также взыскания не записываются). ного строя» (Ленин, Соч., т. XXIV, стр. Трудовая книжка хранится у администрации, 342). Законодательство предусматривает ряд а при увольнении рабочего или служащего мер материального и морального поощрения выдаётся ему на руки. Администрация может добросовестных, честных работников (на
принимать на работу рабочих и служащих граждение почётными знаками, премирова
только при предъявлении ими Т. к. Лица, ние, материально-бытовые льготы и др.). поступающие на работу впервые, обязаны Укрепление Т. д. сыграло огромную роль представлять администрации справку домов условиях Великой Отечественной войны и управления или сельсовета о своём последявилось одним из решающих условий победы нем занятии. В случае утери Т. к.. в резульСССР над гитлеровской Германией. Исклю
тате небрежного её хранения, владелец её чительно велико также значение социали
подвергается администрацией предприятия стической Т. д. в деле осуществления (учреждения) штрафу в административном послевоенных задач, намеченных в законе порядке в размере 25 рублей. Взамен утеряно новом пятилетием плане восстановления и ной выдаётся новая Т. к. с надписью: «Дубли-
