(1926) и Гамбурге (1928) предотвращения стачек или удушения их путем обязательного государственного арбитража, а в целом ряде случаев путем организованного штрейкбрехерства имели в своей основе политику классового сотрудничества и идеи мирного врастания в социализм. Преодолев тенденции к выходу из профсоюзов и противопоставлению «свободным» профсоюзам новых самостоятельных союзов, германская компартия перенесла центр тяжести своей работы на завоевание широких профсоюзных масс, организованных в массовых реформистских профсоюзах, через революционную профоцпозицию.
Усиление работы компартии в профсоюзах и возросшее влияние профоппозиции толкнули профсоюзную бюрократию на путь массовых исключений коммунистов и революционных рабочих из союзов. Левацкие элементы во главе с Рут Фишер и Масловым использовали недовольство реакционной, антирабочей политикой АДГ Б (Всегерманское объединение профсоюзов) для пропаганды (после поражения германского революционного пролетариата в 1923) идей, что развал и массовый уход из реформистских профсоюзов невозможно остановить.
В результате работа революционной профоппозиции была сильно ослаблена.
Начавшийся в 1927—29 подъем стачечного движения, возросшая активность рабочего класса, участие в боях широких масс неорганизованных рабочих и усилившийся процесс сращивания профбюрократии с предпринимательскими объединениями и органами буржуазного государства продиктовали революционному крылу профдвижения новую тактику, выразившуюся в развязывании и самостоятельном руководстве экономии, боями через голову руководства реформистских профсоюзов. На этомпути компартии и революционному профдвижению пришлось натолкнуться на сопротивление правооппортунистических элементов. Компартии и революционному профдвижению пришлось также преодолеть подхваченную правооппортунистическими и контрреволюционными троцкистскими элементами теорию о невозможности успешных экономии, боев в период экономии. кризиса. Массовое исключение не только отдельных революционных рабочих, но и целых групп и местных профсоюзных организаций вынуждало революционное профдвижение пойти в ряде случаев на организацию самостоятельных революционных профсоюзов. Борьба за создание национального и международного профсоюзного движения встречалась за все последние годы с. — д. лидерами со всей враждебностью и непримиримостью. Реформистские лидеры профсоюзов упорно отклоняли все предложения компартии и революционного профдвижения об установлении единого фронта.
Корпоративный (фашистский) тип профдвижения. Профсоюзы корпоративного направле ния стали возникать в Италии еще в 1921 и в 1922 объединились в Национальную конфедерацию профсоюзных корпораций на основе принципов, провозглашенных конгрессом в Болонье. Итальянские профсоюзные корпорации исходят из признания принципов частной собственности на орудия и средства производства.
Корпоративные профорганизации руководствуются в своей деятельности не классовыми интересами пролетариата, а «общенациональными» интересами и признают необходимость Б. с. Э. т. XLVII.тесного сотрудничества между капиталом, техническими силами и трудом под руководством «надклассовой» государственной власти.
Руководство производственными или отраслевыми корпорациями состоит из одинакового количества представителей от предпринимательских организаций и профсоюзных корпораций данной отрасли промышленности, торговли, сельского х-ва, а также представителей организаций ремесленников, инженеров и техников. В состав руководства корпораций входит также по три представителя фашистской партии. Производственные корпорации играют по существу совещательную роль. Им предоставлено право выражать свое мнение по вопросам экономии, характера, относящимся к данной отрасли промышленности, и примирять стороны при трудовых конфликтах. Наряду с Конфедерацией профсоюзов рабочих промышленности, Конфедерацией профсоюзов рабочих сельского хозяйства, Конфедерацией профсоюзов работников торговли, Конфедерацией профсоюзов работников кредитных и страховых учреждений, а также Конфедерацией работников сухопутного, и внутреннего водного транспорта и морского и воздушного транспорта, существуют также построенные по тому же принципу шесть конфедераций предпринимательских организаций. Кроме того, существует также Конфедерация работников свободных профессий и работников искусств. В состав каждой из конфедераций входит ряд национальных федераций, объединяющих рабочих и служащих определенной отрасли производства (напр., федерация металлистов, текстильщиков, строителей и пр.).
Фашистские профсоюзы подчинены министерству корпораций. В обязанности его входит выработка уставов профсоюзов, утверждение их решений, назначение работников, разрешение трудовых конфликтов между предпринимательскими организациями и профсоюзными корпорациями, утверждение коллективных договоров и т. д. Забастовки и локауты запрещены. Сотрудничество между трудом и капиталом в общегосударственном масштабе проводится через Центральный корпоративный совет. Последний состоит из представителей центральных предпринимательских профсоюзных корпоративных конфедераций, а также из представителей фашистской партии, правительства и др. организаций.
Построенный национал — социалистической партией в Германии вместо ликвидированных «свободных» с. — д. профсоюзов «Трудовой фронт» по своему идейному содержанию и характеру родственен итальянскому корпоративному профдвижению.
Революционно-классовый тип профдвижения.
Наиболее законченный тип революционно-классового профдвижения представляют собой советские профсоюзы. Духом непримиримой классовой борьбы было проникнуто революц. профдвижение в Германии, Франции, Чехословакии, США, Румынии, Греции, Мексике, Китае, Японии и др. странах. Правда, содержание и характер деятельности революционного крыла профдвижения, соответствовавшие условиям работы П. с. в капиталистич. странах, были в корне отличны от содержания, характера и методов работы советских профсоюзов. Но их объединяли с советским профдвижением общие принципиальные установки на конечные цели революц. профдвижения. Их роднила с со14
